根据龙腾光电2021年12月27日公告资讯,股权激励已获国资批复,同意龙腾光电实施2021年限制性股票激励计划。
本次激励计划,龙腾光电拟向激励对象授予3333.33万股限制性股票,约占公司股本总额的1.00%,其中首次授予占比90.00%,预留10.00%用于授予未来公司员工内部晋升、新引进的管理、技术和业务等专业人才,以提升公司管理团队和核心员工的凝聚力、创造力,吸引、留住优秀人才,激发人才“内在”动力,为公司人才发展战略提供保障机制,保障未来发展战略和经营目标的实现。
龙腾光电于2020年8月公司登陆上交所科创板,成为江苏省首家国资控股科创板上市公司,科创板显示面板上市第一股,所从事的显示面板行业属于资本密集型、技术密集型和人才密集型产业。多年来,公司始终重视产业原创技术的研发,保持差异化、高值化竞争优势,拥有隐私防窥、Mini-LED、一体化触控、视觉保护等核心技术,其中隐私防窥显示技术属全球首创,在全球高端商务防窥笔记本电脑市场达到90%以上市占率,处于行业领先地位。截至2021年6月30日,累计获得授权专利数量2,375件,为公司的技术升级、产品研发、业绩增长提供了有力保障。
本次激励计划不仅展现了公司对人才的高度重视,同时注重业绩成果、科研实力和较高业绩考核目标的设置,更彰显了公司对未来发展的十足心,进一步提升在二级市场上的影响力及市场认可度。股权激励计划获批也体现了国资股东对公司长远发展的关注与支持,助力公司进一步推广长期经营、长期绩效理念,优化长效激励机制,促进员工和公司共同成长,推动企业持续高质量发展。
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